Выходное Пособие

в советском трудовом праве денежная сумма, выплачиваемая в предусмотренных законом случаях при прекращении трудового договора. В. П. В размере 2-недельного среднего заработка выплачивается при прекращении трудового договора вследствие. Призыва или поступления рабочего или служащего на военную службу. Отказа рабочего или служащего от перевода на работу в другую местность вместе с предприятием, учреждением, организацией. В. П. Выплачивается также при расторжении трудового договора по инициативе а..

ВЫТЯЖКА - в медицине - лекарственная форма. То же, что экстракт.. ..

ВЫХОД КРЕСТЬЯНСКИЙ - в Русском государстве 11-17 вв. Право крестьян на переход от одного феодала к другому. В 11-15 вв. Ограничивался для отдельных категорий сельского населения. Судебник 1497 установил единый срок выхода крестьянского (см. Юрьев день). Запрещен в 80-х гг. 16 в. Полностью отменен Соборным уложением 1649.. ..

ВЫХОДНЫЕ дни - по российскому праву дни отдыха, установленные законодательством, правилами внутреннего трудового распорядка или графиками сменности. Работа в выходные дни допускается только с разрешения профкома и лишь в исключительных случаях, предусмотренных законом (напр., для предотвращения или ликвидации аварии). За работу в выходные дни предоставляется другой день отдыха в течение ближайших двух недель.. ..

ВЫХОДНЫЕ СВЕДЕНИЯ - совокупность сведений об издании (данные об объеме и тираже книги, даты сдачи в набор и подписания к печати, сведения о формате и др.). Печатаются на последней странице или на обороте титульного листа.. ..

Пенсия. Пособие. ..

По российскому праву денежная сумма, выплачиваемая рабочему или служащему при увольнении по определенным основаниям (в связи с сокращением штатов, призывом на военную службу, восстановлением на работе рабочего или служащего, ранее выполнявшего эту работу, и т. Д.).. ..

См. Пособие выходное. ..

- денежная сумма, выплачиваемая в предусмотренных законом случаях рабочим и служащим при увольнении.. ..

В российском трудовом праве - единовременное пособие, денежная сумма, выплачиваемая работнику при увольнении по определенным основаниям (в связи с призывом рабочего или служащего на военную службу, отказом рабочего или служащего от перевода на работу в другую местность вместе с предприятием, учреждением, организацией. Ликвидацией предприятия, учреждения, организации. Сокращением численности или штата работников. Обнаружившемся несоответствии рабочего или служащего занимаемой должности или выполн..

- в российском трудовом праве - единовременное пособие, денежная сумма, выплачиваемая работнику при увольнении по определенным основаниям (в связи с призывом рабочего или служащего на военную службу, отказом рабочего или служащего от перевода на работу в другую местность вместе с предприятием, учреждением, организацией. Ликвидацией предприятия, учреждения, организации. Сокращением численности или штата работников. Обнаружившемся несоответствии рабочего или служащего занимаемой должности или вып..

Денежная сумма, выдаваемая в определенных законом случаях в связи прекращении трудового договора (контракта) при от-.сутствии вины работника. В соответствии со ст. 36 КЗоТ В.п. В размере не менее 2-недельного среднего заработка выплачивается в случаях. А) призыва или поступления работника на военную службу. Б) отказа от перевода на работу в другую местность вместе с предприятием, а также отказа от продолжения работать в связи с изменением существенных условий труда. В) обнаружившегося несоответс..

Денежная сумма, выдаваемая в определенных законом случаях в связи прекращении трудового договора (контракта) при от-.сутствии вины работника. В соответствии со ст. 36 КЗоТ В.п. В размере не менее 2-недельного среднего заработка выплачивается в случаях. А) призыва или поступления работника на военную службу. Б) отказа от перевода на работу в другую местность вместе с предприятием, а также отказа от продолжения работать в связи с изменением существенных условий труда. В) обнаружившегося несоответс..